日本より祝日がかなり少ないシンガポールです。
働いている方は有給休暇をフル（？）に使い1週間-10日ほどの休暇をとることは当たり前です。
夫は以前ドイツ系の会社で働いていたので有給休暇をすべて消化しなければいけませんでした。
なので毎年3月は1カ月ほど会社に行きませんでした。
それなら毎年分散して取ればいいのにと思いましたが・・・
祝日が少ないので子供はかわいそうだなと思っていたら、８月から11月は休みだらけ。
（ここは1月が新学年スタートです。）
今年は選挙が2度あったので学生の祝日は増えました。
8月から9月は小学校6年生の統一テストでその度、6年生以外の生徒はお休みに。
9月後半から10月は1年から5年生の学期末テストですがその間に統一テストの採点でお休みがあり、
1-5年生のテスト採点でまたお休みが入ります。
そして極めつけは成績表を作成の為またお休み。
クラス編成は5年生から成績順。
子供曰く、5年生からは成績トップ100人ほどでしょうか、特別クラス（2-3クラス）が作られます。
それ以外の子達は普通クラス。
そしてテストで不合格（英語、算数、科学、中国語）だった生徒たちはファウンデーションクラスが作られ
そのクラスは20人弱で編成させているようです。
